La 3ème rencontre sur la prévention des risques dans le spectacle vivant s’est déroulée le 18 juin 2021 dans le cadre du festival les Nuits de Fourvière. À l’initiative de la DREETS Auvergne-Rhône-Alpes, de Thalie Santé (anciennement CMB), de l’AST Grand Lyon, d’Auvergne-RhôneAlpes Spectacle Vivant et des Nuits de Fourvière, cette journée a réuni 200 professionnels en distanciel et présentiel pour réinventer le travail. En effet, la crise sanitaire a fait émerger des questionnements et espoirs sur le « monde d’après ». Et si, malgré les difficultés, ce contexte inédit était l’occasion de revoir les postures professionnelles afin d’éclairer autrement le monde du travail ? Interroger avec lucidité les pratiques, renouveler les grilles de lecture et les
outils… S’adapter au présent, poser, à notre échelle, les bases d’un « monde professionnel d’après », plus efficace, motivant et en adéquation avec son temps. Telles étaient les ambitions de cette rencontre professionnelle

La rencontre professionnelle « Prévention des risques dans le spectacle vivant » a été organisé dans le cadre des Nuits de Fourvière le 18 juin 2019. A l’initiative de la DIRECCTE, du CMB, de l’AST Grand Lyon, du Fonds de professionnalisation - AUDIENS et du Festival des Nuits de Fourvière, plus de 150 professionnels ont participé à cette 2è édition : Les Outils de La prévention Après un premier état de lieux tourné vers la production d’information en 2018, cette seconde rencontre a eu pour objet de fournir des outils pratiques afi n de faire avancer la culture de la prévention au sein des entreprises de spectacle.

Ce zoom thématique propose une approche statistique inédite permettant de connaitre les métiers exercés par les salariés du spectacle vivant.
Pour la première fois, l’Observatoire prospectif des métiers du spectacle vivant a exploité les données sociales collectées par Audiens à partir des intitulés d’emplois, et non plus de catégories générales.
Il s’agit donc d’un document d’étape, qui sera progressivement enrichi de nouveaux indicateurs de façon à décrire le plus finement possible la diversité des situations professionnelles des salariés du spectacle vivant.